11 maja 2012 Nestlé Polska S.A. po raz kolejny weźmie udział w akcji „Dzień Bez Śmiecenia”, zainicjowanej przez organizację odzysku Rekopol. Hasło tegorocznej edycji brzmi: „Trafiłem do Recyklingu!&rdquo
Co łączy Davida Beckhama, Jamiego Oliviera z Michałem Żebrowskim i Mariuszem Czerkawskim? To nie nowy projekt filmowy ani mecz piłkarski, to aplikacja Samsung Hope Relay, dzięki której każdy przebyty raz dziennie kilometr
W styczniu pracę straciło blisko 160 tysięcy ludzi. Mniej więcej tylu mieszkańców ma Olsztyn. W urzędach pracy zarejestrowanych jest już 2,3 mln ludzi. Sprawdziła się prognoza, że stopa bezrobocia przekroczy 14%. Od 6 la
Tegoroczna kartka świąteczna Kredyt Banku spełnia marzenia chorych dzieci. Bank, wspólnie z Fundacją Dziecięca Fantazja, zorganizował konkurs plastyczny dla dzieci „Zaczaruj Boże Narodzenie”. Zwycięska praca
W Polsce 30 proc. firm jest prowadzonych przez osoby, które nie ukończyły 30. roku życia.[1] Młodym przedsiębiorcom nie brakuje optymizmu i odwagi do podejmowania decyzji o pracy na swoim, ale założenie własnej działalności
Ósma edycja autorskiej akcji TAURON Polska Energia „Domy Pozytywnej Energii” skierowanej do domów dziecka z terenu działania Grupy dobiegła końca. 11 października podczas Wielkiego Finału pięć zwycięskich placówek odebr
Masz ochotę pojechać sama na wakacje, albo po prostu nie masz z kim? Zastanawiasz się, czy singiel na wakacjach może się dobrze bawić? Nie możesz się zdecydować czy wyruszenie na wakacyjna przygodę samemu to dobry pomysł?
Dotpay jako wieloletni sponsor Fundacji Kardiochirurgii im. prof. Zbigniewa Religi, został uhonorowany statuetką „Serce za Serce”, której wręczenie odbędzie się podczas dorocznej Gali organizowanej od 1992 roku prze
Jeszcze tylko do 1 marca br. można zgłaszać kandydatury do Tulipanów Narodowego Dnia Życia, dorocznej nagrody honorujące artystów, dziennikarzy, organizacje prospołeczne i samorządy lokalne za promowanie wartości rodzinnych.
Blisko co piąty menedżer wysokiego szczebla w firmie technologicznej przyznał, że powodem odrzucenia kandydata do pracy była zawartość jego profilu w mediach społecznościowych. To jeden z wniosków płynących z coroczne